简历编号：1294773402

更新日期：2026-06-05 03:19

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陈先生

目前所在： 广东省 年　　龄： 27 个人照片
户口所在： 广东省  国　　籍：
婚姻状况： 未婚 民　　族：
人才测评： 未测评 身　　高：
我的特长： 体　　重：
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招聘帐号： 登录密码：

◆ 求职意向

行业意向： 影视/媒体/艺术　
人才类型： 退役军人　
应聘职位： 销售：销售经理/主管 职　　称：
工作年限： 5 参加工作日期： 2020-09
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 10000～11000元 希望工作地区： 广州市，，

◆ 工作经历

北京抖音信息服务有限公司　　 起止年月：2026-03 ～ 2026-06
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： BD经理
工作描述： 1、负责本地生活业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程；
2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客
情关系，做好交易额提升优化；
3、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案；
4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度；
5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训；
6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。
离职原因：
北京京东世纪贸易有限公司　　 起止年月：2025-08 ～ 2026-03
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： 销售经理/主管
工作描述： 1. 制定并实施销售计划，依据公司整体销售策略明确销售目标，包括销售额、销量和市场份额等，推动团队或个人实现目标。
2. 分析销售数据，追踪销售进度，及时发现问题并调整策略，确保销售任务按时完成。
1. 开发新客户，拓展企业客户、经销商及线上渠道合作方，挖掘潜在销售机会。
2. 维护现有客户关系，定期拜访沟通，了解客户需求，解决订单处理及售后协调等问题，提高客户满意度和复购率。
1. 关注市场动态，分析行业趋势、消费者需求变化及竞争对手的产品、价格与促销策略，为销售策略调整和产品推广提供依据。
2. 收集市场反馈，及时反馈给相关部门，助力产品优化和市场应对。
1. 负责销售团队的组建、培训与管理，制定团队及个人绩效考核指标，激励团队成员提升业绩。
2. 协调团队内部资源，解决团队在工作中遇到的困难，提升团队凝聚力和工作效率。
1. 参与或制定促销活动方案（如节日促销、平台大促等），并组织落实，推动活动期间的销售增长。
2. 与京东平台运营及市场部门协作，确保促销资源到位及活动顺利开展。
1. 负责与客户洽谈合作细节，签订销售合同，确保合同条款合规且符合公司利益。
2. 跟进订单的履约过程，协调物流及仓储环节，保障订单及时交付，减少异常发生。
离职原因：
小米公司　　 起止年月：2024-11 ～ 2025-08
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： 门店店长
工作描述： 小米店长的工作内容主要包括以下几个方面:
- 负责门店的整体运营，制定并执行门店的销售目标和计划，确保完成各项业绩指标。
- 管理门店的日常事务，如人员排班、考勤管理、工作流程安排等，保证门店的正常运转。
- 监督门店的商品陈列、库存管理和货物盘点，确保商品陈列美观、整齐，库存充足且准确。
人员管理
- 招聘、培训和指导门店员工，提高员工的业务水平和服务质量，打造专业、高效的团队。
- 激励员工，通过合理的绩效考核和激励机制，调动员工的工作积极性和主动性。
- 处理员工之间的矛盾和问题，营造和谐的工作氛围。
客户服务
- 确保门店提供优质的客户服务，处理客户的投诉和建议，及时解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度。
- 收集客户反馈，了解客户需求和市场动态，为公司产品研发和营销策略提供参考。
市场推广
- 执行公司的市场推广计划，组织开展门店的促销活动，提高门店的知名度和销售额。
- 分析市场动态和竞争对手情况，制定针对性的市场策略，提升门店的市场竞争力。
财务管理
- 负责门店的财务管理，包括预算编制、成本控制、费用报销等，确保门店的财务状况健康稳定。
- 监控门店的销售数据和财务指标，进行数据分析和报表制作，为公司决策提供支持。
业绩:
接手小米之家门店前，月销售额勉强维持在不亏情况，门店运营面临着不小的挑战，业绩增长陷入瓶颈，客户流量有限，产品销售
也存在诸多阻碍。
我接手后，深入调研分析，从优化产品陈列、提升员工销售能力、拓展营销渠道等多方面入手。重新规划店内布局，突出热门产品
与新品展示区，让顾客进店就能快速捕捉到产品亮点。同时，组织系统培训，提升员工对产品的了解与销售技巧，增强服务意识。
利用线上线下结合的方式，开展社群营销，组织线下体验活动，吸引更多潜在客户。在一系列举措的推动下，门店业绩显著提升，
月销售额翻了一倍不止，实现了业绩的飞跃式增长，后续也将持续探索更多经营策略，保持良好的增长态势。
离职原因：
中国人民解放军664181部队　　 起止年月：2020-09 ～ 2022-09
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： 副班长
工作描述： 服役初期，全面参与部队基础工作。日常开展军事体能、战术操作、武器使用等系统化训练，夯实军事
技能；积极参加思想政治教育，厚植爱国奉献、集体主义精神；协助完成物资、医疗等后勤保障工作，保障部队日常运转，同时履
行国防防卫基础职责，提升应急处置能力。
2021年X月—2021年 12月: 承担核心演训任务。参与确山实战化演习，主导野外机动路线规划与应急通信枢纽搭建，全程保障3个
作战单元多兵种协同演练指挥链路畅通，助力所在单位获评演习指挥部“高效保障单位”；凭借优异表现，荣获新时代四有革命军
人奖章（单位年度仅5人获评）。
2022年X月—2022年 X月: 深耕专项保障与任务优化。投身宣化跨区域演训，负责装备调试与弹药补给流程优化，将弹药转运效率
提升40%，保障12项演训课目零延误完成；主导央视《军武零距离》专题拍摄保障，制定安全警戒方案，带领小组完成12场次装
备展示管控，实现任务零失误，画面被央视军事收录；因工作突出，荣获部队嘉奖。
服役期间，全面锤炼战术协同保障、装备机动指挥、现场统筹与应急处置能力，养成极强执行力、团队协作力与抗压能力，做事严
谨负责、目标导向明确，具备高效统筹任务、优化流程、带队攻坚的综合素养。
离职原因：

◆ 教育背景

毕业院校： 中山火炬职业技术学院 最高学历： 大专　　获得学位:
教育开始日期： 2019-09 毕业日期： 2024-06
专 业 一： 电子科学与技术 专 业 二：

◆ 语言能力

外语： 　 粤语水平：
其它外语能力：
国语水平：

◆ 工作能力及其他专长

◆ 详细个人自传

拥有小米、京东零售管理经验,现任职字节跳动BD经理,具备三年综合管理工作经验。
拥有两年军旅生涯,自身纪律意识强,执行力出众,具备优秀的抗压能力与突发事件处理能力。
熟悉门店整体运营流程,精通库存管理、线上线下推广、客户维护等工作,拥有扎实的零售销售经验。
深耕抖音本地生活领域,擅长商家开发对接、团购运营拓展,工作积极主动,善于挖掘业务资源,能够快速适应各类工作场景,高
效完成各项工作目标。